1. 麻省理工的博士后在中国享受的待遇根据个体情况和合作项目不同而有所差异，包括薪资、住房、津贴以及其他福利。

2. 博士后薪资通常由合作单位决定，基于合同、工作经验和学术成就。在中国，博士后薪资水平相对较高，通常根据教育背景和研究方向来确定。

3. 博士后可能享受住房津贴或由合作单位提供住房。其他福利可能包括医疗保险、交通津贴和科研经费。

4. 麻省理工为博士后提供退休金计划，这对于博士后来说具有重要意义，因为它为他们的未来退休生活提供保障。

5. 麻省理工的医疗保险福利优厚，博士后通常能够获得良好的保险覆盖。

6. 麻省理工还为博士后提供一系列便利设施，如宿舍住宿、健身中心和山地自行车道，这些都有助于博士后更好地融入校园生活。

7. 拥有麻省理工博士后背景的科研人员在回国后通常会受到重视，有更多的科研机会和项目可供选择。

8. 博士后回中国后的待遇也受到合作单位的学术声誉和实力影响，选择与知名机构合作可能带来更好的支持。

9. 麻省理工的博士后经历有助于博士后在国际交流和合作中拓宽视野，与国内外优秀团队的合作能提升学术影响力。

10. 总体而言，麻省理工的博士后在中国享有竞争性的工资水平、优厚的福利待遇以及广阔的发展空间。