第2种观点: 引产能报生育险。生育保险缴费标准如下:1、流产、引产类(1)妊娠3个月以下流产(包括自然流产、人工流产、药物流产)的,生育医疗费人均限额补贴标准为200元;(2)妊娠3个月及以上,7个月以下引产或流产的,生育医疗费人均限额标准为400元。2、妊娠及分娩类(1)正常产的,生育医疗费人均限额补贴标准为2300元(含产前检查费);(2)难产及剖宫产的,生育医疗费人均限额补贴标准为3200元(含产前检查费)。享受难产生育医疗费补贴仅限于:1、臀位牵引术;2、产钳助产术;3、胎头吸引术;4、胎头旋转术。(1)多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,生育医疗费人均限额补贴增加300元;(2)用人单位决定破产关闭或者其它原因解体、撤销前已参保的,在实施破产关闭或者其它原因解体、撤销前已怀孕但未分娩的女职工,只给予40-100元生育医疗费补贴:妊娠3个月以下的,生育医疗费人均限额补贴标准为40元;妊娠6个月及以下的,生育医疗费人均限额补贴标准为80元;妊娠6个月及以上的,生育医疗费人均限额补贴标准为100元。3、计划生育手术类(1)放置或取出宫内节育器的,生育医疗费人均限额补贴标准为120元;(2)放置或取出皮下埋植避孕剂术的,生育医疗费人均限额补贴标准为120元;(3)双侧输卵管结扎或者复通术的,生育医疗费人均限额补贴标准为400元;(4)输精管结扎或者复通术的,生育医疗费人均限额补贴标准为630元。4、女职工生育行剖宫产术中实施其它手术类剖宫产术中遇子宫肌瘤、卵巢肿瘤等手术的,生育医疗费人均限额补贴标准分别增加500元。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第3种观点: 法律分析:人工流产报销,两部分可报,一部分是填生育手工报销单走医保部分,两种情况:1、有生育险,住院时提交社保卡或蓝本,预交住院押金,待出院结算时,属于医保托收的费用,由医保直接托收,个人只需要支付个人需要支付的费用,人工流产一般只报销手术的费用;2、有生育险,住院时没有提交蓝本或社保卡,需要个人先垫付全部费用后,由公司到社保走手工报销费用,只能报销计划生育手术的费用,其他门诊的费用不能报销,最多只能报960元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
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