税收园区是什么意思?

第1种观点： 法律分析：国内很多的地区出台了一系列的区域性税收优惠。一、华北地区北京某园区税收优惠：享受地方留成部分50%-60%的奖励扶持，培养和扶持企业上市有相当的优惠，人才落户。天津某园区税收优惠：享受地方留成部分70%-80%的奖励扶持。二、华东地区浙江某园区税收优惠：享受、企业所得税园区留成的80%；合伙企业个人所得税享园区留成的80%-90%的奖励扶持。江西某园区税收优惠：享受地方留成部分的60%-80%的奖励扶持。上海某园区税收优惠：享受、企业所得税园区留成的40%；个人所得税在达到一定的纳税额，可享园区留成部分30%的奖励扶持。、福建某园区税收优惠：享受、企业所得税园区留成的70%-90%；企业高管和专业技术人才，在达到一定年纳税额可享80%的奖励扶持。三、华中地区湖北某园区税收优惠：享受、企业所得税、个人所得税园区留成部分60%-80%的奖励扶持四、华南地区广东某园区税收优惠：对于百强企业，给予百万到千万的奖励；对于高管和特殊人才给予丰厚的人才奖励。当然每个园区的入园门槛及留成比例不尽相同，同时，影响企业节税金额的两个重要因素是：一、地区留成比例，二、地区的扶持力度，除了以上列举出的各园区的扶持力度，企业还需考虑地区留成比例以及自身的业务规模是否达到享受此的要求。法律依据：《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》 第五章 提升企业技术创新能力 第一节 激励企业加大研发投入 实施更大力度的研发费用加计扣除、高新技术企业税收优惠等普惠性。拓展优化首台（套）重大技术装备保险补偿和激励，发挥重大工程牵引示范作用，运用采购支持创新产品和服务。通过完善标准、质量和竞争规制等措施，增强企业创新动力。健全鼓励国有企业研发的考核制度，设立核算、免于增值保值考核、容错纠错的研发准备金制度，确保国有工业企业研发支出年增长率明显超过全国平均水平。完善激励科技型中小企业创新的税收优惠。

第2种观点： 法律分析：园区税收优惠主要针对 实体招商 和 总部经济招商 两种形式。 在这里我们主要介绍的是总部经济招商，总部经济招商最早起源于上海，现已辐射至全国各地，很多需要经济发展的地区通过这种形式进行招商引资。 总部经济招商是一种注册式招商，企业无需在当地办公，只需要将企业注册在当地，可享受当地税收上的财政支持。法律依据：《中华人民共和国公司法》 第一百六十六条 公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十四条的规定分配；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。股东会、股东大会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的本公司股份不得分配利润。

第3种观点： 法律分析：国内很多的地区出台了一系列的区域性税收优惠。一、华北地区北京某园区税收优惠：享受地方留成部分50%-60%的奖励扶持，培养和扶持企业上市有相当的优惠，人才落户。天津某园区税收优惠：享受地方留成部分70%-80%的奖励扶持。二、华东地区浙江某园区税收优惠：享受、企业所得税园区留成的80%；合伙企业个人所得税享园区留成的80%-90%的奖励扶持。江西某园区税收优惠：享受地方留成部分的60%-80%的奖励扶持。上海某园区税收优惠：享受、企业所得税园区留成的40%；个人所得税在达到一定的纳税额，可享园区留成部分30%的奖励扶持。、福建某园区税收优惠：享受、企业所得税园区留成的70%-90%；企业高管和专业技术人才，在达到一定年纳税额可享80%的奖励扶持。三、华中地区湖北某园区税收优惠：享受、企业所得税、个人所得税园区留成部分60%-80%的奖励扶持四、华南地区广东某园区税收优惠：对于百强企业，给予百万到千万的奖励；对于高管和特殊人才给予丰厚的人才奖励。当然每个园区的入园门槛及留成比例不尽相同，同时，影响企业节税金额的两个重要因素是：一、地区留成比例，二、地区的扶持力度，除了以上列举出的各园区的扶持力度，企业还需考虑地区留成比例以及自身的业务规模是否达到享受此的要求。法律依据：《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》 第五章 提升企业技术创新能力 第一节 激励企业加大研发投入 实施更大力度的研发费用加计扣除、高新技术企业税收优惠等普惠性。拓展优化首台（套）重大技术装备保险补偿和激励，发挥重大工程牵引示范作用，运用采购支持创新产品和服务。通过完善标准、质量和竞争规制等措施，增强企业创新动力。健全鼓励国有企业研发的考核制度，设立核算、免于增值保值考核、容错纠错的研发准备金制度，确保国有工业企业研发支出年增长率明显超过全国平均水平。完善激励科技型中小企业创新的税收优惠。