当前五险一金的缴费比例？

五险一金的缴费比例是：

1、养老保险养老保险缴费比例为单位21%，个人8%；

2、医疗保险医疗保险缴费比例为单位9%，个人2%；

3、失业保险失业保险缴费比例为单位2%，个人1%；

4、工伤保险单位每个月缴纳0.5%，个人不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%到2%之间；

5、生育保险单位每个月缴纳1%，个人不用缴；

6、住房公积金公积金缴费比例，最高缴费额不得超过职工平均工资的10%，用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金，单位和个人都是工资的12%。

一、个人缴纳五险一金总比例

五险一金单位和个人的缴纳比例为：

养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；

医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹；

失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%；

工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费；

生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费；

住房公积金：单位缴纳比例12%，个人缴纳比例12%。

也就是说，个人缴纳五险一金的比例应为8%+2%+0.2%+12%=22.2%，即个人缴纳的五险一金的总比例为22.2%。如果没有单位的，个人要交的话，就全交。

附赠员工五险一金申请书

员工五险一金申请范文

________________________公司：

本人：____，身份证号码：________

根据国家相关及公司相关规定：

1、本人__在公司注册地________________进行各项社会保险及住房公积金缴纳。

2、本人__在公司注册地________________进行各项社会保险及住房公积金缴纳，并委托公司代为办理开户、缴纳、转移等一切手续，本人将予以配合。

特此申请。

本人签字：________

________年________月________日

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。