工伤伤残九级赔偿金是多少

2021工伤九级伤残按照安徽合肥标准预计赔偿16至20万元月工资4000元计算包括

1、医药费；

2、性伤残补助金：4000元×9月；

3、性工伤医疗补助金：度平均月工资5484×6月；

4、性伤残业补助金：度平均月工资5484×10月；

5、停工留薪工资：4000元×6月；

6、护理费；

7、住院伙食补助20元每；

8、交通费；

9、伤残鉴定费280元综根据医药费、工资数额同预计16至20万间交通事故九级伤残按照安徽合肥标准预计赔偿18至23万间包括：医疗费、护理费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、鉴定费、交通费、误工费等其赔偿数额基本平均工资水平同、支配收入同略差异展开剩余24%。

一、汕头交通事故九级伤残赔偿标准包括什么

九级伤残具体赔偿项目和标准：

1、医药费：根据实院发生计算，请一定保管好票据原件；

2、后续治疗费：根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用；

3、营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定，一般为500至5000元；

4、住院伙食补助费：30元／天×实际住院天数；

5、

护理费：护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地（长沙为70元／天）护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。

6、残疾赔偿金：（60周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；75周岁以上的，按五年计算）

城镇标准：16566元×20年×20％＝662元（适用于非农户口和交通事故发生前在城镇工作并居住一年以上的农业户口）；

农村标准：5622元×20年×20％＝22488元；

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市规定。

二、工伤待遇包括哪些项目？

（1）医疗费

（2）住院伙食补助费

（3）护理费

（4）一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等)

（5）一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数)

（6）一次性伤残就业补助金或伤残津贴

（7）停工留薪期工资：治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资

（8）后续治疗费

（9）残疾辅助器具费

（10）交通费等。

【本文关联的相关法律依据】

《工伤保险条例》第三十七条：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市规定。