工地劳动合同书怎么写？

根据《劳动合同法》的规定，工地劳动合同书要包含以下内容：

1、用人单位名称、住所和法定代表人；

2、劳动者的姓名、住址和身份证；

3、合同期限；

4、劳动报酬；

5、工作时间和休息休假等。

一、劳动合同上没写明工资是否违法

劳动合同没写明工资违法，劳动合同应当具备以下条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假；6、劳动报酬；7、社会保险；8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护。根据《劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民申请支付令，人民应当依法发出支付令。

二、《劳动合同法》第17条规定，劳动合同应当具备以下条款：

1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

2、劳动者的姓名；

3、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

4、劳动合同期限；

5、工作内容和工作地点；

6、工作时间和休息休假；

7、劳动报酬；

8、社会保险；

9、劳动保护；

10、劳动条件和职业危害防护；

11、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

三、你谈劳动合同时必备的条款有哪些

双方签订的劳动合同必备以下条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假；6、劳动报酬；7、社会保险；8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；9、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。