四川成都市工伤致残能获得哪些赔偿2023

成都市工伤致残赔偿标准包括多个项目，主要涉及一次性伤残补助金、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、医疗费、康复费、辅助器具费和工伤复发待遇。具体标准根据伤残等级不同而有所差异。停工留薪期工资和护理费由所在单位按月支付，而医疗费、康复费、辅助器具费由工伤保险基金支付。工伤复发待遇包括工伤医疗费、辅助器具费和停工留薪期工资。另外，成都地区的工伤还可以参照《成都市工伤职工停工留薪期分

法律分析

成都市工伤致残赔偿标准包括以下内容：

1. 一次性伤残补助金

根据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条的规定，如果职工因工致残被鉴定为一至十级伤残，工伤保险基金将支付一次性伤残补助金。

2、停工留薪期工资

在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。注：成都地区的工伤可以参照《成都市工伤职工停工留薪期分类目录》。

3、停工留薪期护理

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。如果单位未安排护理，则由单位支付护理费，成都地区一般为60-80元/天。

4、住院伙食补助费、交通费、食宿费

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区规定。

5、医疗费

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

超出目录及服务标准的医药费该工伤职工还是用人单位承担，目前实践中各地处理存在不同做法，多数地区的做法是用人单位不承担。

6、工伤康复费

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。2007年12月12日出台《成都市工伤职工康复管理暂行办法》有明确的规定。

7、辅助器具费

工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。可参考：2015年2月2日四川省人力资源和社会保障厅《四川省工伤保险辅助器具配置目录》【川人社办发〔2015〕16号】

8、工伤复发待遇

工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受工伤医疗费、辅助器具费，停工留薪期工资。

二、2019成都工伤保险缴纳比例

2019年5月起，行业基准费率为一类行业工伤保险缴纳比例0.2%;二类行业工伤保险缴纳比例0.4%;三类行业工伤保险缴纳比例0.7%;四类行业工伤保险缴纳比例0.9%;五类行业工伤保险缴纳比例1.1%;六类行业工伤保险缴纳比例1.3%;七类行业工伤保险缴纳比例1.6%;八类行业工伤保险缴纳比例1.9%，实际缴费费率为基准费率加浮动费率之和的50%，最低为0.1%，最高为1.425%。

拓展延伸

根据《工伤保险条例》第三十五条，成都市工伤职工或其近亲属可以获得以下赔偿：

1. 医疗费用：工伤职工因工伤发生的医疗费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录，且符合工伤保险费率标准的，从工伤保险基金按病种、部位、治疗项目等给予报销。

2. 残疾赔偿金：工伤职工因工伤导致残疾的，其残疾程度分为十个等级，从重到轻依次为一级至十级，每个等级对应不同的残疾赔偿金标准。

3. 生活护理费：工伤职工因工伤需要生活护理的，从工伤保险基金按月给予生活护理费。

4. 一次性伤残补助金：工伤职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，按月发给一次性伤残补助金，标准为上一年度职工月平均工资的百分之六十。

5. 一次性医疗补助金：工伤职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，按月发给一次性医疗补助金，标准为上一年度职工月平均工资的百分之六十。

6. 伤残津贴：工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，按月发给伤残津贴，标准为上一年度职工月平均工资的百分之九十。

7. 终止或者解除劳动合同时，应当依法参加工伤保险的工伤职工，其医疗费用、残疾赔偿金、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残津贴待遇不享受统筹地区工伤保险待遇。

综上所述，成都市工伤职工或其近亲属可以获得以上七项赔偿。然而，具体赔偿标准还需根据工伤情况、伤残等级以及地区等因素进行具体计算。

结语

成都市工伤致残赔偿标准包括以上内容，其中包括一次性伤残补助金、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、医疗费、康复费、辅助器具费和工伤复发待遇。不同伤情等级的工伤职工可以获得不同的赔偿标准。

法律依据

工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市规定。

中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。