教师帮扶计划

2014--20__学年度第一学期

作为一名老教师，我对自己应努力尽到的职责和自身的差距感到有些不安。我应该在不断完善自己，充实自己，积极的提高自身的业务能力水平。同时积极发挥老教师的真正作用。为此我与年青教师刘XX带小组，实际是互帮互带，争取共同进步，尽快成长！在结成帮带小组后，我将认真履行自己的责任和义务，发挥实际作用，特拟订本计划以指导我的帮扶工作。

一、指导思想：

明确目的，提出要求，制定方案，开展扎实有效的活动。统一思想，提高认识，利用课余时间研究专业知识，提高理论水平，以敬业刻苦为出发点，以严谨治学为工作态度，以坚持不懈为工作原则，争取教育教学工作的最大进步

二、目标要求：

促进自身的专业发展成长成长；提升被帮扶教师学科教学水平，提高被帮扶教师任教班级学科学生检测成绩。

三、具体措施：

1、随时检查被帮老师的备课情况，对学生行为习惯的养成教育情况，督促其按教学“六认真”要求备课、上课、检测。提高其分析教材处理教材的能力。

2、每月给刘上一次示范课，同时至少听一节课，并给出详尽的导评，帮助刘提高。

3、指导刘进行教育教学情况，认真书写指导过程中的记录与反思，总结经验教训，做好材料的整理收集。

四、指导被帮扶老师完成一定的任务：

1、主动学习教育教学理论和专业知识，不断地充实自我。

2、积极参与备课，主动发言，大胆的提出自己的设想，提高分析的能力。

3、认真听课，参与教研活动，学习他人的先进经验。

4、经常总结教学的反思和随笔。

总之，希望经过两人的共同努力，能够教学相长，共同进步！为教育事业做出应有的贡献。