作者： 张燕[1];张靓婷[2];张洪斌[1]
作者机构： [1]海南热带海洋学院海洋科学技术学院,海南三亚572022 [2]东北大学工商管理学院,辽宁沈阳110819
出版物刊名： 广西教育学院学报页码： 34-39页年卷期： 2017年 第4期
主题词： 产学研校企合作 协同育人 机制
摘要：产学研校企合作协同育人作为推进产学研结合、提高人才能力与就业市场需求结构匹配程度的重要方式，已成为国家近年来关注的重点。尽管现阶段产学研校企合作协同育人取得了一定成效，也仍然存在着诸多问题，突出表现在协同育人机制建设方面，包括合作动力不足、保障体系不完善、激励措施不到位、评价与反馈体系不健全、沟通协调不畅通和退出机制缺乏等。为保障产学研校企合作协同育人的顺利开展，各合作主体应着力于构建产学研校企合作协同育人各阶段的动力机制、保障机制、激励机制、评价与反馈机制、沟通协调机制以及退出机制，以促进人才培养质量的不断提高。
