法律分析：如果是没有取得相关证明的外国人，在我国是不能工作的，单位雇佣的，属于非法用工。劳动监察部门可要求责令改正，并可能罚款。具体得看情节。
法律依据：《中华人民共和国出境入境管理法》 第七十四条 违反本法规定，为外国人出具邀请函件或者其他申请材料的，处五千元以上一万元以下罚款，有违法所得的，没收违法所得，并责令其承担所邀请外国人的出境费用。单位有前款行为的，处一万元以上五万元以下罚款，有违法所得的，没收违法所得，并责令其承担所邀请外国人的出境费用，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依照前款规定予以处罚。
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