岗位 名称 职位 序列 主管工程师 T 所属 部门 职级 岗位职责
厂务部 T11-T13 直属 上级 配置 人数 厂务经理 1 直属 下级 已有 人数 无 1 1、 负责公司供配电系统及自动控制系统的管理工作。 a) 负责制定公司供配电系统管理程序。 b) 负责制定公司配电房管理制度。 c) 负责制定供配电设备、供电线路等维护标准。 d) 负责公司供配电设备、供电线路的管理，按照维护标准监督执行维护工岗 位 职 责 作。 e) 负责公司电力设施、工程项目的技术论证，技术支持等工作。 f) 负责公司供配电系统、自动控制系统的优化改进。 g) 负责供配电及自动控制系统配件建立与管理。 h) 负责公司电力系统运行的监控，确保公司电力消耗最小化。 i) 对技术员进行技术培训。 j) 完成上级分配的其它工作。 2、 负责公司消防系统技术管理、维修、维护工作。 3、 负责天然气系统管理工作。 4、 负责厂务部所辖特种设备管理工作。 任 职 资 格 1、 大专或者以上学历 2、 3年以上相关工作经验 3、 熟悉供配电系统、自动控制系统 4、 具备较强的项目管理能力 备注 分管领导 （审核人） 制表日期 部门负责人 （制表人）
说明：根据公司的管理模式，职位序列分为如下三类： 1、 2、 3、
T序列：即8小时工作制的技术类的岗位,共设T1～T15级； G序列：即12小时工作制的生产类的岗位，共设G1～G13级；
S序列：即8小时工作制的非技术类、非生产类的岗位，共设S1～S6级。
