一、在分管校长和主任领导下进行工作。
二、负责全校教职工的劳资变动。
三、分管学校档案、文秘工作，掌握校印。
四、负责学校的职称评聘及年度考核工作。
五、协助管理教职工职称评聘，年度考核，新教师转正的材料准备及保管工作。
六、负责管理日常函件处理，各种证件的办理。
七、负责学校介绍信的管理和使用。
八、协助做好学校的人事工作，负责调动人员和离退休人员有关手续的办理及管理。
九、负责全校教职工人事档案的.管理。
十、做好各级文件的收发、传阅、分办、分卷归档保管，保密工作。
十一、负责本室所属统计报表工作。
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